Date de l’offre : 22/08/2019

URL de l’offre : https://www.emploi-territorial.fr/details_offre/2-512087

Synthèse de l’offre

Employeur : 
Mairie de Chalon sur Saône 
BP 92
71321 CHALON SUR SAÔNE CEDEXDépartement de travail : Saône-et-Loire Poste à pourvoir le : Dès que possibleDate limite de candidature : 23/09/2019Type de l’emploi : Emploi permanentNombre de postes : 1 

Localisation du lieu de travail

Détails de l’offre

Famille de métier : Etablissements et services patrimoniaux Grade(s) recherché(s) : Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe Métier(s) : ArchivisteDescriptif de l’emploi : – Employeur (Commune) : La Ville de CHALON SUR SAONE 
(Saône-et-Loire)

Ville d’Art et d’Histoire
46200 habitants
Centre Universitaire
Second pôle économique de Bourgogne
Ville centre d’une agglomération de 100 000 habitants
Offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
Idéalement situé sur l’axe Paris/Méditerrannée

– Service : ARCHIVES
– Niveau de diplôme requis : Bac + 3 à Bac + 4
Missions : L’archiviste est un professionnel de l’information et du patrimoine. Gardien de la mémoire des organisations, il valorise ce patrimoine et le communique aux publics.
Au sein du service Archives, l’agent collecte et classe les documents, assure leur traitement final, leur conservation et leur communication aux publics.

Activités principales :

-Collecter des fonds auprès des services producteurs de la ville et du Grand Chalon et des acteurs privés

-Accompagner les services dans la gestion de leurs archives (tableaux de gestion, suivi des versements et des destructions)

-Traitement et classement des fonds

-Veiller au respect des conditions de Conservation des fonds 

-Organiser l’accueil des lecteurs et des services, les renseigner et les accompagner dans leurs recherches, instruire les recherches par correspondance

* Concevoir, mettre ne oeuvre et participer à des manifestations culturelles et à des projets transversaux avec d’autres acteurs (expositions, accueil de groupes …)

* Mettre en place les outils de communication interne/externe

Profils demandés : Licence en archivistique,
Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales
Qualités relationnelles
Aptitudes au travail en équipe 
Temps de travail : Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires :Adresse de contact : BP 92
71321 CHALON SUR SAÔNE CEDEX
Numéro de référence à indiquer sur votre candidature : Cap Terr.-512087

Date de l’offre : 21/08/2019

URL de l’offre : https://www.archivistes.org/Le-CNFPT-3938

Le CNFPT recrute pour sa Direction des affai­res juri­di­ques et des assem­blées 
Service de la connais­sance docu­men­taire et de la ges­tion des infor­ma­tions
un Archiviste (H/F)
Poste situé à Paris
Titulaire d’un grade de caté­go­rie A

Le ser­vice de la connais­sance docu­men­taire et de la ges­tion des infor­ma­tions met en place, pilote, anime et coor­donne la poli­ti­que de ges­tion des archi­ves de l’ensem­ble de l’établissement et gère en par­ti­cu­lier les archi­ves du siège du CNFPT.

Missions
Au sein d’une équipe de quatre agents, vos acti­vi­tés sont les sui­van­tes : 
 Suivi de l’archi­vage des ser­vi­ces du siège du CNFPT :

• Suivi de la production documentaire des services du siège, des transferts d’archives, des traitements et éliminations, communications des documents, conservation.
• Développement d’actions de traitements des archives (description/ classement/ tri/ éliminations)
• Supervision fonctionnelle d’un agent de catégorie C sur les traitements d’archives et les communications
• Supervision des prestataires de traitements d’archives
• Suivi de l’aménagement de locaux ou de procédures d’externalisation
• Animation du réseau des référents archives, données et documents du siège.
• Accompagnement des services du siège à la gestion des documents sur support papier et électronique.
• Participation à l’élaboration du référentiel de conservation des documents produits ou reçus par le siège en lien avec les documents produits par les structures (audit de la production, création d’outils, fiches procédures, guides…).

 Accompagnement des ser­vi­ces du siège et des struc­tu­res à la ges­tion des docu­ments électroniques :

• Participation et animation des actions d’accompagnement
• Elaboration et développement d’actions, de scénarios pédagogiques en direction des différents publics (par champ d’activité, par type de public, par structure…).
• Participation à la mise en œuvre de l’archivage électronique au sein de l’établissement.

Profil :
Vous connais­sez l’envi­ron­ne­ment ins­ti­tu­tion­nel de la fonc­tion publi­que ter­ri­to­riale.
Vous maî­tri­sez le statut juri­di­que des archi­ves, le cadre régle­men­taire et plans de clas­se­ment, les tech­ni­ques archi­vis­ti­ques et de docu­men­ta­tion, records mana­ge­ment, outils infor­ma­ti­ques spé­cia­li­sés (connais­sance d’Avenio appré­ciée).
Vous appré­hen­dez l’archi­vage électronique, la des­crip­tion archi­vis­ti­que, les normes (ISAD-G, ISAAR) et voca­bu­lai­res nor­ma­li­sés, les stan­dards d’enco­dage XML EAD et EAC.
Vous connais­sez les prin­ci­pes de la conser­va­tion pré­ven­tive et d’amé­na­ge­ment de locaux d’archi­ves ainsi que la régle­men­ta­tion en matière de com­mu­ni­ca­tion d’archi­ves publi­ques.
Sensibilisé à la ges­tion de ges­tion de projet et au mana­ge­ment de la connais­sance, vous portez de l’inté­rêt aux outils et tech­ni­ques péda­go­gi­ques.
Apte à animer et suivre les actions de pres­ta­tai­res/par­te­nai­res, vous faites preuve de capa­cité de syn­thèse et d’une grande auto­no­mie, tout en assu­rant un repor­ting régu­lier. 
Vos qua­li­tés rela­tion­nel­les, péda­go­gi­ques et de diplo­ma­tie sont reconnues.
Disponible pour des dépla­ce­ments ponc­tuels.
Vous êtes en capa­cité d’assu­rer quel­ques taches de manu­ten­tion.

Si vous sou­hai­tez pos­tu­ler, sélec­tion­ner le lien sui­vant (réf n°1397) : https://www.recru­te­ment-cnfpt.fr/offre-emploi-1015.html-of=2

Date limite de can­di­da­ture : 15 sep­tem­bre 2019

Date de l’offre : 7/08/2019

URL de l’offre : https://www.emploi-territorial.fr/details_offre/0S0ULC—uxbg,,,

Synthèse de l’offre

Employeur : 

CTRE DEP GESTION FONCTION PUB TERRITOR – ENSEIGNE DE AVIGNON
AGROPARC 80 RUE MARCEL DEMONQUE CS60508
84908 AVIGNON CEDEX 9Département de travail : Vaucluse Poste à pourvoir le : 07/10/2019Date limite de candidature : 31/08/2019Type de l’emploi : Emploi permanentNombre de postes : 1 

Localisation du lieu de travail

Détails de l’offre

Famille de métier : Etablissements et services patrimoniaux Grade(s) recherché(s) : Assistant de conservation Métier(s) : ArchivisteDescriptif de l’emploi : Le Centre de Gestion recrute un archiviste itinérant (H/F) à temps complet, titulaire ou à défaut contractuel

L’archiviste itinérant effectue des missions d’archivage auprès des collectivités et établissements publics ayant conventionné avec le CDG 84. 
Il met en place un système d’archivage réglementaire, assure les formations du personnel et la bonne conservation des archives.Missions : – Mettre en place les conditions techniques, physiques, juridiques de la conservation, 
– Valoriser la gestion et la conservation des fonds, 
– Sensibiliser et former le personnel des collectivités, 
– Élaborer des outils de communication, 
– Rédiger un compte-rendu de mission, 
– Travailler en lien étroit avec les services des Archives départementales.
Profils demandés : Compétences : 
– Être titulaire d’un diplôme universitaire archivistique 
– Être titulaire du permis B

Savoirs : 
– Connaitre le cadre législatif et réglementaire applicable aux archives, 
– Connaitre l’environnement institutionnel des collectivités territoriales,
– Connaitre le droit et règles de communication des archives, le droit de la propriété intellectuelle. 

Savoir-faire : 
– Analyser les documents avec des méthodes archivistiques, maîtriser la rédaction de documents, 
– Élaborer un diagnostic, des préconisations et rédiger un diagnostic, 
– Travailler en équipe, 
– Animer des formations, 
– Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire. 

Savoir-être :
– Etre autonome, 
– Sens relationnel, 
– Esprit d’analyse et de synthèse, 
– Rigoureux, 
– Adaptabilité.
Temps de travail : Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité : 04 32 44 89 30Informations complémentaires :Rémunération : Statutaire + RIFSEEP + prime de fin d’année. 

Courriel de contact et candidatures
directiongenerale@cdg84.fr