La Communauté de Communes du Pays Châtillonnais regroupe 107 communes du Pays Châtillonnais et compte 21.000 habitants. Elle constitue un vaste territoire de 190 000 km² situé en Haute Côte d’Or. Elle recrute par voie de mutation, de détachement ou liste d’aptitude, un Conservateur, cadre A, homme ou femme, pour le musée du Pays Châtillonnais-Trésor de Vix. | ||
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URL de l’offre : https://www.cap-territorial.fr/accueil.aspx?aff=offre&ofr_id=-449210&lien=liste | ||
Date de publication : | 07/08/2018 | |
Date limite de candidature : | 15/09/2018 | |
Date prévue du recrutement : | 01/10/2018 | |
Type de recrutement : | fonctionnaire ou contractuel de droit Public |
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Salaire indicatif : | statutaire + régime indemnitaire | |
Nombre d’offre(s) : | 1 | |
Grades/Cadres d’emplois | CONSERVATEUR DU PATRIMOINE |
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Niveau du diplôme | ||
Domaine du diplôme | ||
Spécialité du diplôme | ||
Descriptif des missions | ===ROLES===
En liaison avec le Directeur général des services vous êtes chargé en tant que conservateur du patrimoine de la direction patrimoniale et culturelle du musée. ===MISSIONS === Développer une stratégie de développement en veillant à son inscription dans les priorités culturelles de la Communauté de Communes avec notamment la valorisation des collections archéologiques du musée au premier rang desquelles le trésor de Vix pour lequel le conservateur copilotera avec les services de la Communauté de Communes une étude de programmation avec comme objectif principal l’introduction de supports de médiation numérique. ===ACTIVITES=== Rédaction d’un programme scientifique et culturel conforme aux projets de la collectivité. – Assurer le rayonnement du musée et du patrimoine Châtillonnais – Organisation d’une politique éducative, artistique et culturelle (E.A.C.) |
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Profil recherché | ===COMPETENCES ===
– Solide formation en archéologie et histoire. Une spécialisation sur la période protohistorique est souhaitable |
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Lieu d’affectation | CHATILLON SUR SEINE | |
Service d’affectation | Musée du Pays Châtillonnais – Trésor de Vix | |
Temps de travail |
Tps Complet : 35 h 0 mn |
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Les horaires sont-ils fixes ? | Oui | |
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Rattachement hiérarchique : | DGS ou DGSA | |
Fonctions d’encadrement : | 5 à 9 agents | |
Catégorie des agents encadrés : | CA | |
Famille(s) des agents encadrés : | Services culturels |
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Relations (interlocuteurs internes) : | Relations permanentes avec l’autorité territoriale et le Directeur Général des Services, l’ensemble du personnel du musée et plus généralement le personnel de la Communauté de Communes | |
Relations (interlocuteurs externes) : | Relations avec les services centraux et déconcentrés du Ministère de la Culture (DRAC,..) et différents services publics (l’Université de Bourgogne, l’INRAP…) | |
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Les candidatures sont à adresser à :
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS CHATILLONNAIS |
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Informations complémentaires : M. BERG, Directeur Général des Services Communauté de Communes du Pays Châtillonnais 9-11 rue de la Libération 21400 CHATILLON-SUR-SEINE c.berg@cc-chatillonnais.fr – 03.80.81.57.57 |
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Travailleurs handicapés | Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. |